Fundo de Garantia do Tempo de Serviço tem como objetivo simplificar os processos para o empregador; entenda
O FGTS (Fundo de Garantia do Tempo de Serviço) digital deve começar a funcionar a partir de 1º de março de 2024, segundo o Ministério do Trabalho e Emprego. A nova modalidade visa a simplificar o pagamento do benefício por empregadores, poupando o tempo das empresas.
Um total de 5 mudanças são esperadas por causa da digitalização do FGTS. Leia quais são abaixo:
Data de vencimento – será até o dia 20 do mês seguinte ao da competência do FGTS. Só vale para as declarações realizadas a partir do início da nova regra;
Obrigações dos empregadores – os pagamentos feitos a partir de 1º de março deverão ser recolhidos pelo próprio FGTS Digital. Os que foram realizados antes eram de competência do sistema Conectividade Social, da Caixa;
Pix – será a única modalidade de recolhimento do fundo de garantia. Os boletos terão um QR Code (similar ao um código de barras, mas com leitura pelo celular) para pagamento pela modalidade de transação instantânea. O governo recomenda que as empresas adaptem seus sistemas bancários para o novo padrão;
e-Social – praticamente integralizado ao FGTS digital. O valor devido de FGTS será emitido com base nas informações prestadas pelos empregadores no sistema unificado. As empresas precisam se atentar para as informações na base de cálculo do fundo;
Certificado de regularidade – terá impacto imediato caso o recolhimento dos valores seja de forma indevida. A irregularidade deixa o empregador passível de fiscalização do Ministério Público do Trabalho.
Inicialmente, a implementação do FGTS digital era esperada para janeiro de 2024. O governo anunciou em novembro de 2023 o adiamento para março de 2024.
Atualmente, a ferramenta se encontra em fase de teste. De 13 de janeiro a 29 de fevereiro de 2024, estará em processo de preparação.
Em dezembro de 2023, o ministro Luiz Marinho (Trabalho e Emprego) afirmou que o objetivo da plataforma é deixar o processo de pagamento do fundo pelas empresas mais fácil e também aumentar a transparência na fiscalização dos pagamentos.
Marinho disse que, com a mudança, os sindicatos e o governo terão mais facilidade de olhar a atuação dos contratantes.
A plataforma virtual vai impactar mais de 43 milhões de pessoas. Delas, 4 milhões de empregadores. A movimentação média anual do FGTS é de R$ 180 bilhões.
Fonte: Poder360.